工作内容:
1、负责门诊各科室管理;
2、医护人员工作分配,导诊一条龙服务等工作;
3、做好排班工作,确定医师出诊、停诊,决定科室内病员的转院和组织临床病例讨论;
4、领导各科室人员的业务训练和技术考核,提出升,调,奖,惩意见;
5、科主任应严格遵守医院核心制度,及时解决科室内发生的各种问题,必要时主动向上级汇报。
工作要求:
1、有同岗位管理经验优先;
2、了解医疗系统的业务及管理。
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